Можно ли привлечь работодателя к ответственности за выплату зарплаты ниже прожиточного минимума?

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего трудовые обязанности, не может быть ниже МРОТ. При этом минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории РФ федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Следует заметить, что в настоящее время данное положение не работает и МРОТ меньше прожиточного минимума.
Что нас ждет с 1 мая 2018 года?

Документ в оффлайн-версии

Документ в онлайн-версии

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *